股东违约违约金如何确定

结论：
股东违约违约金确定有约定和法定两种方式，有约定按约定执行（过分高低可请求调整），无约定则根据实际损失确定。
法律解析：
股东违约后违约金的确定，首先看股东间的公司章程、股东协议等是否有明确约定，若有通常按约定来。不过要是约定的违约金过分高于或低于造成的损失，当事人可请求法院或仲裁机构进行适当调整。若没有约定违约金，就依据违约造成的实际损失来确定，实际损失包含直接损失和间接损失，像资金减少属于直接损失，丧失的预期收益属于间接损失。在司法实践里，法院会综合合同履行情况、当事人过错程度等因素，按照公平和诚实信用原则来衡量确定违约金数额。如果您在股东违约违约金方面遇到问题，不清楚如何处理，可向专业法律人士咨询，以便获得更准确有效的法律建议。
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1.股东违约违约金确定分约定和法定两种。若公司章程、股东协议等有明确约定，一般按约定执行。不过，若约定违约金与实际损失差距过大，当事人可请求法院或仲裁机构调整。
2.若没有约定，违约金按违约造成的实际损失确定，包括资金减少等直接损失和预期收益丧失等间接损失。法院在司法实践中，会综合多因素，遵循公平和诚信原则确定数额。
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1.股东违约违约金确定有约定和法定两种方式。有约定时按约定执行，但约定违约金过分偏离损失时，当事人可请求法院或仲裁机构调整。无约定时，根据违约造成的实际损失确定，包括直接和间接损失。
2.解决措施和建议如下：
-股东在制定公司章程和股东协议时，应明确合理约定违约金数额或计算方法，避免约定不明或过高过低。
-发生违约后，受损方要及时收集保存好证明实际损失的证据，以便在需要时主张合理违约金。
-若对违约金有争议，可先尝试协商解决，协商不成再通过法院或仲裁机构处理，由其依据公平和诚实信用原则确定。
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（一）若有约定，按公司章程、股东协议等的明确约定执行违约金。若约定的违约金过分高于或低于造成的损失，可请求法院或仲裁机构适当调整。
（二）若没有约定，根据违约造成的实际损失确定违约金，实际损失涵盖直接损失（如资金减少）和间接损失（如预期收益丧失）。法院会综合合同履行情况、当事人过错程度等，按公平和诚实信用原则衡量确定违约金数额。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
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法律分析：
（1）股东违约违约金的确定存在约定和法定两种方式。若在公司章程、股东协议里对违约金有明确约定，正常情况下按约定执行。不过当约定的违约金和实际损失差距过大时，当事人可请求法院或仲裁机构调整。
（2）若没有约定违约金，可依据违约造成的实际损失来确定。实际损失涵盖直接损失与间接损失，前者例如资金减少，后者如预期收益丧失。
（3）在司法实践中，法院会综合考量合同履行状况、当事人过错程度等因素，按照公平和诚实信用原则来衡量确定违约金数额。

提醒：
股东在签订协议时应明确约定违约金条款，若遇违约金过高或过低情况，及时通过法律途径调整。不同案情处理方式有别，建议咨询进一步分析。