我爸爸上海退休工人去世了。我年迈的妈妈还有没有半劳保工资拿呀

退休工人去世后，年迈的配偶是否能继续领取部分工资，需视具体情况而定。
如果配偶符合领取条件，通常可以领取一定的抚恤金或养老金；

1. 如果退休人员在去世前已参加养老保险并符合条件，其配偶可申请遗属抚恤金；
2. 如果配偶无劳动能力且依靠退休人员生前供养，可获得定期或一次性抚恤金；
3. 如果退休人员属于因工死亡，其配偶可能享有更优厚的工伤保险待遇；
4. 如果不符合社保领取条件，但存在遗嘱或财产安排，配偶可通过继承方式获得财产支持。
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退休人员去世后，年迈的配偶是否能领取工资，需依据相关法律政策进行判断。
根据《社会保险法》和《工伤保险条例》的相关规定，退休人员去世后，其配偶在符合条件的情况下，可以领取遗属抚恤金或丧葬补助金。例如，若退休人员属于因工死亡，其配偶可依据《工伤保险条例》第三十九条领取一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。若非因工死亡，则依据《社会保险法》第十七条规定，其遗属可从基本养老保险基金中领取丧葬补助金和抚恤金。因此，年迈的配偶是否能领取工资或补助，需结合其是否符合供养条件、是否有劳动能力、是否与退休人员存在合法婚姻关系等因素综合判断。
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退休人员去世后，年迈的配偶如想领取相关待遇，可参考以下实用建议进行操作。
1. 确认遗属待遇资格：了解本地社保政策，确认配偶是否符合领取抚恤金或养老金的条件，如是否无劳动能力、是否与退休人员有合法婚姻关系等。
2. 准备完整材料：包括配偶的身份证明、结婚证、退休人员的死亡证明、养老保险缴纳记录等，确保材料真实有效。
3. 向社保机构提出申请：携带相关材料前往当地社保局，填写申请表并提交审核。
4. 咨询专业律师：如对政策理解不清或申请被拒，建议咨询专业律师，获取针对性法律建议。

选择解决方案时，应重点考虑配偶是否符合领取条件、材料是否齐全以及申请时效等因素。
如需进一步了解政策或处理具体事务，建议及时联系专业律师进行咨询。
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退休人员去世后，年迈的配偶在申请领取待遇时，可能会面临以下法律风险。
1. 因申请材料不全导致被拒：例如，若无法提供结婚证或死亡证明，社保机构可能不予受理，导致配偶无法领取抚恤金。
2. 因超过申请时限而丧失权利：例如，部分地区规定遗属需在退休人员去世后三个月内提出申请，若错过期限，可能永久丧失领取资格。

这些风险可能直接影响配偶的生活保障，因此在操作时应特别注意材料准备和申请时效。
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